沃尔玛验厂又称工厂审核，俗称检验工厂，简单理解就是检验工厂。也就是按照一定的标准对工厂进行审核或评估。沃尔玛验厂标准的具体要求如下：

1.童工：工厂不能雇佣童工，未成年员工不能从事强体力劳动和其它可能造成身体伤害的工作，不能上夜班。

2.符合法律法规的要求：供应商的工厂应当小限度地遵守所在的劳动法和环境保护 法规。

3.强制劳动:客户严禁在工厂雇佣强制劳动者，包括强制劳动者加班，使用劳动者、监狱工人和扣押工人的身 份证作为强制劳动者的威胁。

4.工作时间：每周工作时间不得超过60小时，每周至少休息。

5.工资福利:员工工资是否低于当地工资水平？员工加班有加班工资吗？加班工资是否符合法律要求(正常加班为

周末加班1.5倍，法定节假日加班3倍)？发工资准时吗？工厂是否为员工购买保险？

6.健康安 全:工厂是否存在严重的健康安 全问题，包括消防设施是否齐全，生产区域的通风照明是否良好，工厂是否为三合一工厂或二合一工厂，员工宿舍的入住人数是否符合要求，员工宿舍的卫生、消防、安 全是否符合要求？